{"id":33916,"date":"2020-10-29T07:41:15","date_gmt":"2020-10-29T06:41:15","guid":{"rendered":"https:\/\/enreach.es\/blog\/5-consells-per-augmentar-la-productivitat-treballant-des-de-casa\/"},"modified":"2023-12-13T15:50:27","modified_gmt":"2023-12-13T14:50:27","slug":"5-consells-per-augmentar-la-productivitat-treballant-des-de-casa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/enreach.es\/ca\/blog\/5-consells-per-augmentar-la-productivitat-treballant-des-de-casa\/","title":{"rendered":"5 consells per augmentar la productivitat treballant des de casa"},"content":{"rendered":"

El treball a dist\u00e0ncia va en augment i comporta els seus propis reptes. Ja sigui que els empleats treballin des d\u2019un altre pa\u00eds o des de casa, en aquests moments, \u00e9s molt probable que el treball es realitzi fora de l\u2019oficina.<\/p>\n

Productivitat del treball remot: realitat o ficci\u00f3?<\/strong><\/h5>\n

Treballar des de casa \u00e9s m\u00e9s productiu? Segons una investigaci\u00f3 de Stanford, la resposta \u00e9s s\u00ed. En un estudi de 500 empleats dividits en dos grups, la cohort remota va mostrar una major productivitat equivalent a un dia complet de treball<\/strong>.<\/p>\n

Resulta que els teletreballadors treballen un torn complet (o m\u00e9s) en comparaci\u00f3 amb els seus companys a l\u2019oficina, i tamb\u00e9 prenen descansos m\u00e9s curts, es posen menys malalts i tenen menys temps lliure. Per\u00f2 ser un empleat remot exit\u00f3s requereix d\u2019una gran disciplina.<\/p>\n

Els beneficis de treballar des de casa<\/strong><\/h5>\n

Per a les empreses, contractar treballadors remots t\u00e9 diversos avantatges: reducci\u00f3 dels costos, ja que no requereixen espai ni recursos a la seva oficina f\u00edsica; major reclutament de talent, donat que la dist\u00e0ncia no \u00e9s un problema; oferir als clients suport 24\/7, ja que els empleats virtuals poden operar des de diferents zones hor\u00e0ries.<\/p>\n

Quant als treballadors remots, tamb\u00e9 tenen beneficis com una major productivitat i un major comprom\u00eds professional. Sovint poden gaudir d\u2019un horari de feina m\u00e9s flexible i s\u00f3n immunes a les distraccions de l\u2019oficina. Tamb\u00e9 estalvien temps en els despla\u00e7aments, el que \u00e9s millor per a ells i pel medi ambient.<\/p>\n

5 consells per augmentar la productivitat treballant a dist\u00e0ncia<\/strong><\/h5>\n
1) Crear un horari i complir-lo<\/strong><\/h5>\n

Al treballar des de casa, existeix una estructura m\u00e9s fluida pel seu dia que si estigu\u00e9s destinat en un entorn d\u2019oficina tradicional. En primer lloc, haur\u00e0 d\u2019establir un horari de treball i seguir una rutina per mantenir-se productiu i motivat.<\/p>\n

Molts estudis demostren la superioritat d\u2019una jornada laboral m\u00e9s curta i d\u2019alta intensitat en relaci\u00f3 a la productivitat, ra\u00f3 per la qual no \u00e9s necessari que les jornades de treball a dist\u00e0ncia tinguin lloc durant les hores laborals tradicionals.<\/p>\n

2) Establir prioritats<\/strong><\/h5>\n

Sense el marc jer\u00e0rquic d\u2019una oficina tradicional, pot resultar dif\u00edcil prioritzar tasques i organitzar el flux de treball. Per aix\u00f2 s\u2019ha de desenvolupar autodisciplina i habilitats organitzatives. Per exemple, les llistes de tasques poden resultar \u00fatils, aix\u00ed com mantenir-se en contacte amb els companys d\u2019equip (i supervisor), i estructurar el dia en torn als objectius.<\/p>\n

Aix\u00ed mateix, \u00e9s important evitar distraccions i exprimir tota la productivitat de les hores de treball. Sense reunions programades, pauses pel caf\u00e8 i xerrades improvisades amb els col\u00b7legues, el teletreball distreu menys que treballar en una oficina.<\/p>\n

3) Seleccionar les eines adequades<\/strong><\/h5>\n

Treballar des de casa no t\u00e9 per qu\u00e8 significar col\u00b7locar el port\u00e0til a la taula de caf\u00e8. Es pot maximitzar la productivitat del teletreball si es disposa d\u2019un espai el m\u00e9s apropiat possible: una cadira ergon\u00f2mica, un \u00e0rea de treball endre\u00e7ada i una agenda amb la llista de tasques di\u00e0ries.<\/p>\n

A m\u00e9s, \u00e9s necessari escollir les eines de col\u00b7laboraci\u00f3 adequades per comunicar-se amb la resta dels companys i amb el supervisor. Existeix una \u00e0mplia gamma de <\/strong>software basat en el n\u00favol<\/strong><\/a> dissenyat espec\u00edficament per ajudar als equips remots amb la comunicaci\u00f3, la productivitat, la gesti\u00f3 de tasques i l\u2019intercanvi d\u2019informaci\u00f3<\/strong>.<\/p>\n

4) Definir l\u00edmits<\/strong><\/h5>\n

\u00c9s fonamental establir un equilibri sostenible entre el treball i la vida personal. No tothom pot gaudir d\u2019una oficina a casa, per\u00f2 \u00e9s fonamental reservar un rac\u00f3 de la llar per a qu\u00e8 sigui l\u2019espai de treball. Aix\u00f2 ajudar\u00e0 a establir l\u00edmits clars entre el mode de treball i el dom\u00e8stic.<\/p>\n

Poder allunyar-se del lloc de treball quan es necessiti un descans o quan acabi la jornada, permetr\u00e0 deixar les tasques laborals enrere, simb\u00f2lica i mentalment, i continuar on es va deixar al mat\u00ed seg\u00fcent.<\/p>\n

5) Practicar la cura personal<\/strong><\/h5>\n

Per \u00faltim, per\u00f2 no menys important, \u00e9s clau cuidar-se quan es treballa des de casa, el que sovint vol dir estar en sintonia amb els nivells d\u2019energia. Els teletreballadors tendeixen a tenir menys dies de malaltia, sovint opten per seguir treballant fins i tot sense trobar-se b\u00e9.<\/p>\n

Encara que aix\u00f2 \u00e9s positiu per a les empreses i un testimoni de la dedicaci\u00f3 de certs treballadors remots, treballar en relativa soledat pot comportar ignorar els senyals del propi cos. Per aquest motiu, la cura personal \u00e9s, potser d\u2019una manera m\u00e9s indirecta, tan important com qualsevol altre consell de productivitat remota.<\/p>\n

Com mantenir la cura personal?<\/strong><\/h5>\n